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“连心惠民”工程工作简报(30)
  来源:  时间:2017年11月15日   作者: 字体: 【      】 

中共韶山市委推进基层党建“连心惠民”工程工作简报

2017年第10期(总第30期)

中共韶山市委推进基层党建

“连心惠民”工程领导小组办公室 2017年11月15日

 

  目 录

  ◆“党建领航·五心工程”实现“两新”党建双提升

  ◆ 我市举办乡镇、村(社区)妇联主席能力建设培训班

  ◆ 我市启动“扶贫领域政策纪律巡回宣讲”活动

  ◆ 省残联检查组检查韶山贫困残疾人家庭无障碍改造

  ◆ 韶前村全力巩固脱贫成果

  ◆ 清溪镇:转移就业“三步走”助力脱贫攻坚

 

“党建领航·五心工程”实现“两新”党建双提升

 

  我市在深入实施“两新”组织连心惠民“党建领航行动”中,以“党建领航·五心工程”主题活动为载体,以党支部“五化”建设为抓手,认真开展“传承红色基因 深化‘两学一做’”学习教育,将党建工作融入“两新”组织生产经营、队伍建设、文化建设和社会责任等方面,“两新”组织党建工作水平及“两新”组织党建引领发展水平实现双提升。

  “红心工程”壮大红领队伍。坚持运用好韶山红色资源,开展“党组织书记讲红色党课、共产党员讲红色故事”活动,举行专题学习研讨,对标进行“党性体检”。以“五化”建设促队伍活力,分政策、机构、制度、方法、阵地5个篇章编印“五化”建设工作手册,高标准建设了高新区党群活动服务中心和社会组织党建共享阵地,出台党员之家“八有”建设标准,开展“五送活动”帮助新成立支部建好“党员之家”。开展“两个覆盖百日攻坚”活动,采取片区联建、同业共建、挂靠组建等方式,新建“两新”党支部23个,选派党建工作指导员、第一书记17名,实现党的组织和党的工作两个全覆盖。

  “暖心工程”助力企社发展。建立市级领导联系“两新”组织党建工作机制,25名党员市级领导帮扶联系29家“两新”组织,实行“抓组建、促覆盖,抓规范、促提升,抓服务、促发展,抓典型、促引领”的“四抓四促”举措,服务“两新”组织发展。围绕“两新”党建、安全生产、产业发展等深入现场调研,帮助解决了三旺公司不动产变更登记、高翔重工与中车合作推进中的困难及风电塔筒项目设备采购资金等12个重点问题,促成滴水洞食品与湖南发展合作,毛家食品与省盐业集团合作。对于企业招工难、职工医疗检查、税费负担重等共性问题,主动登门、积极协调解决。

  “同心工程”推动合作共赢。开展“党建结对共建”活动,全市27个规模企业对口帮扶26个村,在产业帮扶、公益事业、项目建设等方面实现优势互补、资源共享、共促发展。三旺实业、毛家食品、国英食品建立“党建+公司+合作社+基地+农户”模式,长年以保护价收购生猪,长盛科技逐年在平里村培育无公害生猪养殖专业户,为共建村打造特色产业;环球铸铁免费向银园村提供井盖板支持村上建设,新天置业为湘韶村提供村部建设用混凝土,改善群众生产生活条件,建设美丽乡村。各企业为共建村送去扶贫资金73万余元,为3400余名剩余劳动力解决就业问题。

  “诚心工程”培树先锋示范。开展“一名党员一面旗”活动,通过设立党员责任区、党员示范岗,引导“两新”组织发展红色文化,树诚信品牌。韶山高新区建立“党建+项目”责任机制,开展“支部带头抓科研,党员带头攻难关”活动,园区人均专利拥有量和成果转化率位居全省县市前列。江冶机电按照“关键岗位有党员,困难面前有党员,突击攻关有党员”的要求,在重要岗位设立党员示范岗8个,搭建起“党员示范、职工效仿”的党建引领平台。每月26日,以党委大联合的形式开展主题党日活动,彰显支部堡垒作用,展示党员良好风采。该市“两新”组织中涌现了“以企为家、乐于助人”的“优秀共产党员”王光明,“破解发展难题,坚持弘扬正能量”的“优秀党务工作者”毛犊;坚持“小支部、大文章”理念,致力于传承红色基因、弘扬红色文化的“五化”建设示范点红砖头党支部。

  “爱心工程”践行社会责任。通过参与赈灾、扶贫、敬老、助学、扶弱等活动,引导“两新”组织“义利兼顾”、回报社会。抗洪抢险期间,远东钢模从一线调派25名生产骨干成立救援小组,配合安装冲锋舟,救援被困村民10余名,救援骨干是5名党员。毛二山庄总经理庞美元主动承担韶山村受灾群众安置工作,保障受灾群众寝食无忧。俏俏办公体育用品店老板彭伟荣主动为受灾较严重的杨林乡送去100箱矿泉水和30箱方便面。为支持灾后重建,新天置业、恒欣实业、装饰行业协会等10余个“两新”党支部组织捐款近10万元。

  (市委“两新”工委 供稿)

 

我市举办乡镇、村(社区)妇联主席能力建设培训班

 

  近日,我市乡镇、村(社区)妇联主席能力建设培训班开班,全市45名基层妇联主席参加了培训。市委副书记韩波出席开班仪式并讲话。

  本次培训为期两天,由市委组织部、市委党校、市妇联联合主办。培训结合基层实际和妇联干部特点,精心安排了授课内容,并邀请相关专家学者授课,内容包括维护妇女儿童合法权益、基层妇联组织改革创新、家庭教育、十九大报告学习讨论等。培训旨在深入学习贯彻党的十九大报告精神,以及中央、省委关于加强和改进党的群团工作的决策部署,进一步准确把握当前妇联工作的新形势、新特点、新任务和新要求,不断提高妇联工作者的能力和水平。

  韩波指出,要准确把握形势,增强做好妇联工作的责任感和使命感;要积极主动作为,在强化政治意识、服务中心工作、弘扬传统美德、妇联自身建设上下功夫,全力开创我市妇女工作新局面;要切实提升勤劳善思、自身修养、创新实践、务实严谨的能力,主动塑造新时代妇联干部新形象。韩波要求,要以此次培训为新的起点,以更加饱满的工作热情,更加有效的工作举措,为推动我市妇女事业科学跨越发展,创造韶山人民的幸福生活作出更大的贡献。

  (市妇联、党员教育中心 联合供稿)

 

我市启动“扶贫领域政策纪律巡回宣讲”活动

 

  近日,我市“扶贫领域政策纪律巡回宣讲”活动在杨林乡杨林村启动,市委常委、纪委书记颜炬出席活动并讲话。杨林村60多名建档立卡在册帮扶户代表和党员代表参加了会议。

  宣讲会上,市纪委、住建局、民政局、农业局的四位宣讲团成员用精准而又接地气的宣讲,详细解释了扶贫领域的相关惠民政策和纪律要求,既有关于危房改造、精准扶贫、农村低保等政策知识,又有扶贫领域违纪案件剖析及党纪条规的相关内容;既有政策宣讲,又有操作指导;既有善意提醒,又有对策建议,具有很强的理论性和实践性,给与会人员上了生动的一课。“感谢党和政府关心,帮助我儿子解决了困难,解决了低保。”村民苏某欣慰地说。“希望民政局加大低保政策宣传力度,希望住建局尽早确定每户改造资金。”村干部提出了很好的建议。活动现场气氛热烈,群众代表有序提问,相关部门耐心解答。

  市委常委、纪委书记颜炬指出,此次活动旨在全面落实中纪委要求,同时通过微宣讲让大家更好地了解相关政策。广大党员干部要对标看齐,明白身上的责任,汲取教训;要让村民们弄懂政策,监督党员干部。同时,她要求,要充满信心、坚定决心、保持恒心,将全面从严治党向纵深推进,持之以恒地正风肃纪,查处和纠正对群众利益漠不关心甚至损害群众利益的行为,使群众有更多的获得感;要重点查处贯彻中央脱贫工作决策部署不坚决不到位、弄虚作假、阳奉阴违的行为,坚决纠正形式主义、官僚主义、做表面文章的问题,树立实事求是、求真务实导向,严肃查处贪污挪用、截留私分、优亲厚友以及雁过拔毛、强占掠夺问题,并且严惩不贷。她表示将在韶山4个乡镇33个村5个社区相继开展巡回宣讲活动,实现扶贫领域监督执纪问责宣传工作全覆盖,让政策纪律深入人心。

  (市纪委、市农办、杨林乡 联合供稿)

 

省残联检查组检查我市贫困残疾人家庭无障碍改造

 

  为贯彻落实湖南省2017年度贫困残疾人家庭无障碍改造项目实施方案,11月2日,省残联专项检查组对我市残疾人家庭无障碍工作进行实地检查。

  省残联专项检查组的同志先后来到杨林乡团田村凌国期和清溪镇清溪村的龙章明家,详细了解其家庭生活状况和无障碍改造后设施使用情况。凌国期和龙章明均表示改造之后感觉非常方便适用,感谢党的好政策。检查小组一行还来到韶润村对无障碍村、社区、学校进行检查。检查组对韶山市贫困家庭残疾人无障碍改造工作表示很满意,希望以后要继续从残疾人实际需求出发,本着把实事做好、好事做实,注重不折不扣抓好民生实事。

  今年湖南省残联下达韶山市贫困残疾人家庭无障碍改造任务20户,湘潭市作为政府民生实事工程下达我市贫困残疾人家庭无障碍改造任务20户。市残联根据省、湘潭市下达的任务后通过开会发动、组织申报、实地走访筛查、公示改造名单后确定施工单位并根据实际制定一户一改造方案,7月按照制定的方案正式施工,8月底全面完成施工,9月初成立财政、审计、残联等部门为重点民生检查小组,全面完成了对全市2017年贫困残疾人家庭无障碍改造工程项目的评审、验收。

  (人社局 供稿)

 

韶前村全力巩固脱贫成果

 

  韶山乡韶前村是湘潭市65个省定贫困村中唯一一个由省属单位派驻扶贫工作队的贫困村,原有建档立卡贫困人口42户117人,目前已全部实现脱贫。

  自2015年以来,驻村扶贫工作队按照国家“六到农家”(以新建或改造水、电、路、气、房、环境改善等基础设施为主要内容)的总体要求,积极实施《驻村帮扶三年规划》。共计改造危房11户、受益21人,医疗救助16户、44人,就业帮扶5户、17人,产业帮扶8户、22人,教育助学11户、39人,特别是产业扶贫、就业扶贫,对增强村集体及贫困人口“造血”机能起到了很大作用。

  已经正式营业的韶山宾馆·新湖山庄,在韶前村流转土地200余亩,主要经营项目有蔬菜产销、休闲垂钓、特色养殖、果树栽培、餐饮等。村集体以土地入股,部分贫困户得以在山庄就业,实现稳定增收。另外,还有华润集团在韶前村流转土地300亩,拟开办种养基地,目前正在办理规划设计等相关事项。

  韶前村帮扶工作队负责人介绍,他们将按照精准帮扶“回头帮”“回头查”指示精神,全面开展项目、资金、“一对一”帮扶等落实情况核查,争取新的产业帮扶项目,开发新的产业帮扶资源,防止脱贫户返贫现象发生,并及时帮扶因病、因祸等致贫的新增贫困户,以达到稳定脱贫、长效脱贫的目的。

  (市农业局 供稿)

清溪镇:转移就业“三步走”助力脱贫攻坚

 

  清溪镇高度重视农村贫困人口的转移就业工作,积极探索贫困人口稳定增收长效机制,使扶贫成果稳得住,经济收入上的来,为农村剩余贫困劳动力实现就业架起“连心惠民”桥。

  第一步“找准病根”,对症下药。清溪镇通过多次调研摸排,发现大多数贫困人口文化程度不高,没有一技之长,缺乏走出去的能力和信心,根据贫困人口的实际情况和韶山市的发展情况,今年以来共组织320余人分类分批组织他们进行环卫、护工等多项初级技能培训,实现农村贫困人口从“卖苦力打工”到“凭技能吃饭”的转变,解决就业的“短板”。

  第二步整合全镇资源,落实岗位需求。“一人拾柴火不旺,众人拾柴火焰高”,清溪镇利用城关镇的优势,一是加强与辖区各个用人单位进行沟通和交流,鼓励各类用人单位吸纳农村贫困人口就业,组织了两次招聘会,共28家用人单位提供近5000个工作岗位,初次转移农村劳动力共计103人,帮扶20位精准扶贫劳动力实现就业。二是以重点项目为契机,鼓励各村企业聘用贫困劳动力,实现“家门口”就业,如位于杨荣村的中森公司吸纳了10多名贫困劳动力,实现产业和扶贫联动发展。

  第三步强化政策保障,解除贫困劳动力转移的后顾之忧。清溪镇建立起对劳务输出家庭的服务保障机制,通过雷锋志愿服务站、邻里互助、儿童之家、老人之家等灵活多样的方式,协调解决好外出务工、转移就业人员家中留守老人、留守儿童的照看、农忙缺工和家庭应急等实际困难。走访慰问计生特殊家庭、留守儿童、空巢老人达321户,慰问金额达55000元。针对外出就业的贫困劳动力,做好跟踪服务工作,为每一位外出务工的贫困劳动力建立了务工档案,切实掌握他们在外信息,并为他们提供政策咨询、争议调处、应急维权、心理疏导和临时救助等服务。今年以来为164名失地农民完成了申报失地农民养老保险。努力打通服务贫困劳动力外出就业的“最后一公里”,真正使他们放心大胆走出去、安安心心去工作。

  (清溪镇 供稿)

 

 

[作者:]
[责任编辑:肖小兵]

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